يحتوي التشريع الروسي على قواعد ، ينطوي انتهاكها على مسؤولية معينة. عند تحديد الجرائم ، يتم تحديد الجناة بعقوبة واحدة أو أخرى. ومع ذلك ، يوجد في التشريع شيء اسمه "قانون التقادم". مزيد من النظر في ما هو عليه.
المفهوم العام
يتم توفير فترة التقادم من قبل مختلف فروع القانون. لكل نوع من أنواع الجرائم ، فردية ومحددة بوضوح. بالمعنى العام ، مفهوم القيد هو فترة من الزمن يمكن خلالها اعتبار الشخص مسؤولاً عن فعل غير قانوني ارتكبه. تعتبر الظروف التالية أساسًا لإنشاء إطار صارم:
- جريمة يفقد تهديدا للمجتمع بعد وقت معين.
- عدم فعالية تطبيق العقوبة المتأخرة.
- يختفي خطر الشخص الذي ارتكب الفعل غير القانوني بعد فترة طويلة.
قانون التقادم لارتكاب جريمة إدارية
يجب تسجيل اليوم الذي ارتكب فيه الفعل غير المشروع في الدقائق. إذا تم فرض العقوبة دون صياغة هذه الوثيقة ، يتم تحديد تاريخ المخالفة الإدارية على أساس الظروف الأخرى المنصوص عليها في قانون الجرائم الإدارية. وتشمل هذه ، على وجه الخصوص ، شهادات الضحايا والشهود وغيرها من البيانات الواقعية التي يتم الاعتراف بها كدليل. يبدأ حساب قوانين التقادم من اللحظة التي تم فيها إثبات حقيقة الجريمة. 
بروتوكول
يبدأ قانون التقادم للمسؤولية الإدارية في يوم اكتشاف الفعل غير القانوني. هذه الحقيقة ، كما قيل أعلاه ، يجب تأكيدها بواسطة البروتوكول ، وكذلك عن طريق إجراء مقابلات مع المشتبه به ، والشهود ، إلخ إذا تم تطبيق تدابير وقائية ، تبدأ فترة التقادم للوصول إلى المسؤولية الإدارية من لحظة إعداد الورقة المقابلة عن استخدامها. وتشمل هذه التدابير ، على وجه الخصوص ، الاحتجاز والتسليم إلى الجناح. عند إعداد البروتوكول ، القواعد المنصوص عليها في الفن. 28.2 ، الأجزاء 1-6 ، والفن. 28.1 ، الجزء 4 من قانون المخالفات الإدارية. 
تحقيق
تبدأ فترة التقادم للمسؤولية الإدارية في حالة إجراء تحقيق أولي في ظروف القضية لتحديد الجاني بإصدار قرار مناسب. وبالتالي ، سيتم اعتبار القضية مفتوحة من تاريخ تبني فعل التحقيق. في هذه الحالة ، يجب إعداد تقرير الجريمة في غضون شهر واحد بعد اتخاذ القرار. في حالة تمديد فترة التحقيق ، يتم إعداد المستند من 2 إلى 6 أشهر. من تاريخ تقرير ذات الصلة. وبالتالي ، يتم وضع البروتوكول بعد دراسة المواد وظروف القضية.
حالات أخرى
في الفن. يتم إنشاء 4.5 معايير أخرى وفقًا لذلك يبدأ حساب المصطلح. وهي ناجمة عن أحداث حقيقة قانونية. لذلك ، في الجزء 4 من هذه المادة ، يبدأ قانون التقادم للمسؤولية الإدارية في تاريخ قرار رفض بدء الإجراءات الجنائية أو إنهائها. وهكذا ، في الحالات المذكورة في الفن. 4.5 ، يتم تنفيذ بداية العد التنازلي اعتمادا على تحديد حقيقة ارتكاب الفعل. معايير ساعة.6 و 51 من هذه المادة ، والتي بموجبها يتم حساب قانون التقادم ، تنطبق حصريًا على الجرائم المذكورة فيها. بالإضافة إلى الحقائق القانونية المزمع إنشاؤها ، يحدد الجزء 5 الظروف التي تم على أساسها تعليق قانون التقادم. 
استثناءات
لا يمكن إجراء الجذب على المسؤولية الإدارية بعد شهرين من تاريخ الفعل. هذا الحكم له عدة استثناءات. على وجه الخصوص ، لا يمكن اتخاذ قرار إداري بعد عام من تاريخ انتهاك القانون بشأن:
- الجرف القاري ، مياه البحر الإقليمية ، مياه البحر (الداخلية).
- مراقبة الصادرات.
- المنطقة الاقتصادية الخالصة للاتحاد الروسي.
- حماية البيئة.
- السلامة المرورية على الطرق (في جزء من تلك الجرائم التي تسببت في ضرر على الصحة المتوسطة / الخفيفة الشدة).
- ذات الصلة وحقوق التأليف والنشر.
- العلامات التجارية ، تسميات المنشأ.
- الضرائب والرسوم.
- استخدام الطاقة الذرية.
- حماية المستهلك.
- اليانصيب.
- الإعلان.
- تنظيم الدولة للتعريفات (الأسعار).
- الاستفتاءات والانتخابات.
- مكافحة تقنين العائدات غير المشروعة وتمويل الإرهاب.
- الإنصاف في البناء المباني السكنية متعددة الوحدات أو غيرها من العقارات.
- الإفلاس (الإعسار).
- وضع أوامر لتوريد المنتجات ، وتوفير الخدمات ، وأداء العمل لتلبية الاحتياجات البلدية والدولة.
- تنظيم أنشطة لبيع المنتجات في أسواق البيع بالتجزئة.
سوء سلوك دائم
يتم تحمل المسؤولية الإدارية من لحظة اكتشاف الفعل غير القانوني. الجرائم المستمرة تشمل:
- الأنشطة غير القانونية لتوظيف المواطنين الروس في الخارج.
- انتهاك مدة إعادة أموال الميزانية المقبولة على أساس استرداد.
- عدم الوفاء بواجبات المواطنين في التسجيل العسكري.
- انتهاك الفترة المحددة لإعادة تسجيل (تسجيل) الأسلحة.
بالنسبة لسوء السلوك الذي يستلزم عدم الأهلية ، يجوز اعتبار الشخص مسؤولاً في موعد لا يتجاوز عام من تاريخ ارتكاب الفعل ، وإذا استمر ، من لحظة تحديد هويته.
عقاب
يحدد التشريع فترة يُعترف خلالها بأنه يخضع لإجراءات قسرية. وفقا للفن. 4.6 القانون الإداري ، يُعاقب عليه في غضون عام من تاريخ الانتهاء من القرار ذي الصلة بشأن تعيينه. في نهاية هذه الفترة ، لا يعتبر الشخص مسؤولاً إدارياً. عندما يتم فرض حكم جديد في هذه الحالة ، لا يمكن أن يؤخذ التكرار كظرف مشدد أو علامة مؤهلة لفعل ما في الاعتبار.
