الفئات
...

أنواع المخالفات الإدارية والمسؤولية الإدارية

أي انتهاك للقانون ، حتى لو كان لا يشكل خطرا على المجتمع ، يجب أن يؤدي إلى المسؤولية. الأمر مختلف. جريمة إدارية (سوف تتعرف على المفهوم ، وأنواع سياق المقالة) يجب أن تنتهي أيضًا بالمسؤولية ، لأنها عمل سلبي للمجتمع. العقوبة تعتمد على أهداف الجاني ، والوعي بعواقب أفعاله. هناك أشكال مختلفة من المسؤولية. من هذه المقالة سوف تتعلم أنواع الجرائم والعقوبات الإدارية التي يمكن الحصول عليها.

الشروط الرئيسية

أنواع المخالفات الإدارية

بادئ ذي بدء ، يجب أن تفكر في جميع المفاهيم التي يجب عليك الوفاء بها. لذلك ، يعد القانون الإداري فرعًا خاصًا للفقه القضائي ، يتم بموجبه تنظيم علاقات الأطراف في مجال الإدارة. إنه يسجل عددًا كبيرًا من الأفعال المرتكبة المحظورة بموجب القانون.

المخالفة الإدارية هي فعل مذنب (أو عدم وجوده) ، والذي يتميز بانتهاك فرد أو كيان قانوني على قواعد النظام العام والحرية وحقوق المواطنين. هناك مسؤولية معينة عنه.

العقوبة الإدارية هي الإجراء المطبق على الجاني. أنها تنطوي على أهداف تعليمية. المسؤولية عن سوء السلوك هذا تأتي من 16 سنة.

لا ينبغي الخلط بين جريمة وجريمة. الفعل ليس خطيرًا اجتماعيًا ، رغم أنه قد يكون له عواقب معينة.

تكوين الجريمة وأنواعها

أنواع المخالفات الإدارية والمسؤولية الإدارية

هذه المعلومات مهمة جدًا ، نظرًا لأن درجة المسؤولية المستقبلية تعتمد عليها. قبل النظر في أنواع المخالفات الإدارية ، تحتاج إلى معرفة عناصر تكوينها:

  • موضوع. هذه هي بالضبط تلك العلاقات الاجتماعية التي تعرضت للهجوم.
  • الجانب الهدف. أنها تنطوي على إجراءات معبر عنها على وجه التحديد تنتهك المتطلبات القانونية.
  • موضوع. هذا ، في الواقع ، هو الشخص الذي ارتكب الفعل. في الوقت نفسه ، يجب أن تصل بالفعل إلى 16 عامًا وأن تكون عاقلًا.
  • الجانب الذاتي. إنه يفترض موقف الشخص تجاه الفعل المثالي.

قبل النظر في أنواع الجرائم الإدارية ، من الضروري معرفة أنواع تكوين سوء السلوك هذا. لا يوجد سوى اثنين منهم: رسمي (في هذه الحالة يكون الإجراء بحد ذاته كافياً ، والعواقب ليست مهمة على الإطلاق) ومادية (هنا المؤشر الرئيسي هو العواقب وعلاقتها بالانتهاك التام).

في معظم الحالات ، هو بالضبط النوع الأول من تكوين الانتهاك الذي يمكن ملاحظته. أما الثاني فيرى فقط عندما تكون هناك بعض العواقب المرتبطة بتدمير الممتلكات.

ما هي الجرائم الإدارية؟

أنواع مفهوم المخالفات الإدارية

يجب أن يقال أنه لا يتم تنظيم جميع الجرائم بموجب قانون الجرائم الإدارية. وتشمل هذه الانتهاكات المرتكبة في مجالات:

  • حماية البيئة والصحة والممتلكات.
  • الطاقة والصناعة والإدارة البيئية والبناء.
  • البيطرية والزراعية واستصلاح الأراضي.
  • حركة المرور والنقل.
  • المعلومات والاتصالات.
  • ريادة الأعمال والأعمال.
  • الرعاية الصحية والوبائية للسكان.
  • حماية حدود الدولة.
  • النظام العام والأمن.
  • سجلات الجيش.

هذه الأنواع من الجرائم الإدارية التي يعتبرها القانون الإداري هي تلك التي لا يمكن عزوها إلى الجرائم الجنائية.رغم أن كل هذا يتوقف على شكل الذنب وخطورة العواقب.

علامات سوء السلوك الإداري

أي جريمة لها ميزات معينة. تساعد علاماته في تحديد ليس فقط تكوين العمل ، ولكن أيضًا الحاجة ، وكذلك حجم المسؤولية. من بينها ما يلي:

  1. نبيذ. بدونها ، لا يوجد انتهاك. كما يحدث مختلفة: مقصودة أو غير مبالية.
  2. المشروعية. تصرفات الشخص هي تلك التي تنتهك قواعد السلوك التي وضعها المجتمع.
  3. عقاب. يجب أن ينطوي أي فعل غير قانوني على المسؤولية. أي أنه إذا ارتكب شخص ما جريمة تتضمن تركيبة الجرم وعلاماته ، فيجب معاقبته. بطبيعة الحال ، هناك بعض الحالات التي قد لا تحدث المسؤولية.

من المفهوم أنك بحاجة إلى معرفة أنواع المخالفات الإدارية ، ولكن بدون علامات لا يمكنك تحديد ما إذا كان الإجراء غير قانوني.

تصنيف الفظائع

3 أنواع من المخالفات الإدارية

الآن يجب علينا النظر في أنواع المخالفات الإدارية. سيساعدك التصنيف المقدم في التعرف عليهم بمزيد من التفاصيل:

1. حسب المنطقة التي انتهكت فيها القواعد:

  • في الاقتصادية ؛
  • في الاجتماعية والثقافية.
  • في السياسية والإدارية.

2. فيما يتعلق بالهدف الذي ارتكب فيه الاعتداء: النظام العام والنظام العام الأمن والممتلكات والحقوق المدنية والصحة.

3. حسب شكل الذنب: متعمد أو متهور.

4. وفقًا لطبيعة الانتهاك ، توجد جرائم: نتيجة فعل أو غيابه.

5. حسب الكيان الذي ارتكب سوء السلوك: فرد أو كيان قانوني.

كما ترون ، فإن قانون المخالفات الإدارية (أنواع الجرائم الإدارية التي يعتبرها هذا القانون) يغطي جزءًا كبيرًا إلى حد ما من حياة المجتمع.

الموضوع والجانب شخصي من سوء السلوك

الآن من الضروري أن نفهم بمزيد من التفصيل تركيبة الجريمة. كما ذكرنا سابقًا ، فإن الموضوع هو الشخص الذي ارتكب عمداً أو عن غير قصد أفعالًا أدت إلى عواقب غير مرغوب فيها. بطبيعة الحال ، هذا هو بالضبط ما ينبغي أن يكون مسؤولا عن ما تم القيام به. ومع ذلك ، إذا تم استنساخ كل التلاعب في حالة جنون ، يمكن للجاني تجنب العقوبة. بالنسبة للجانب الشخصي للجريمة ، فإنه يحتوي أيضًا على عناصره الخاصة:

  1. نبيذ. بدونها ، لا يوجد انتهاك.
  2. هدف. هذه هي النتيجة التي يطمح إليها الشخص أو يقترحها.
  3. دافع. هذا بالتحديد سبب القيادة والواعي هو الذي يجعل الشخص يتصرف بهذه الطريقة وليس بطريقة أخرى.

يجب أن أقول أن هناك أيضا مواضيع خاصة وخاصة. النوع الأول يشمل السائقين والمسؤولين والقاصرين. النوع الثاني يشمل العسكريين وغيرهم ممن يخضعون لأحكام الميثاق التأديبي. تتطلب أنواع معينة من المخالفات الإدارية عقوبات محددة بدقة.

الهدف والجانب الموضوعي لانتهاك النظام الإداري

أنواع koap من المخالفات الإدارية

ما أنواع الجرائم الإدارية الموجودة ، كما تعلمون بالفعل. الآن يجب أن ننظر بمزيد من التفصيل في ماهية الشيء والجسم الموضوعي للجريمة. لذلك ، دعونا نتعامل مع الفصل الأول. الهدف هو هذا النظام أو العلاقة التي تم تنظيمها منذ فترة طويلة بواسطة القواعد القانونية وهي ملزمة لكل مواطن في المجتمع. أنها محمية بواسطة تدابير المسؤولية الخاصة. بالإضافة إلى قانون المخالفات الإدارية ، يمكن تنظيم مثل هذه العلاقات من خلال قوانين أخرى: البيئة والعمالة والأرض.

أما بالنسبة للجانب الموضوعي ، فهو مظهر خارجي لانتهاك القانون المعمول به. ويشمل هذه العناصر: العواقب غير المرغوب فيها التي حدثت ، وكذلك الفعل أو الإغفال الذي أدى إليها.علامة أخرى على الجانب الموضوعي هي العلاقة بين المخالفة والنتيجة. خلاف ذلك ، لا يوجد سوء سلوك. على سبيل المثال ، يمكن أن يعزى انتهاك قواعد المرور ، والذي يتجلى في عدم مراعاة مسافة القيادة ، ومتطلبات علامات الطريق ، وتجاوز السرعة المسموح بها ، إلى الجانب الموضوعي. قد تكون نتيجة هذه الإجراءات حادث مروري أو إنشاء حالة الطوارئ.

إذا تحدثنا عن تركيبة المواد ، فسيكون مثال على ذلك انتهاكًا لسلامة الحرائق ، مما يؤدي إلى تدمير الممتلكات أو إتلافها. بطبيعة الحال ، في هذه الحالة ، من الضروري إجراء تحقيق وجمع الأدلة.

تنتمي المكونات الأخرى أيضًا إلى الجانب الموضوعي ، حيث يتم تحديد نوع المسؤولية: مكان وطريقة الفعل ، وطبيعة سوء السلوك ، بالإضافة إلى ضرر وتكرار الانتهاك.

مفهوم وغرض العقوبات الإدارية

أنواع معينة من المخالفات الإدارية

أنواع الجرائم الإدارية في الاتحاد الروسي التي فكرت فيها بالفعل. الآن يجب أن نتحدث عن المسؤولية. بادئ ذي بدء ، من الضروري أن نفهم مفهوم العقوبات الإدارية ذاته. هذا شكل عملي للتعبير عن المسؤولية. يتم تنفيذ المجموعة مع افتراض الأهداف التالية:

  • تحذير. تم تصميم العقوبة كإجراء وقائي لضمان الامتثال للقواعد المقررة في المجتمع. أي شخص يريد كسرها لن يفعل ذلك إذا علم أنه سيتحمل بعض المسؤولية عن ذلك.
  • retributory. يجب أن يتحمل منتهك القانون مسؤولية أفعاله.
  • تربية.
  • استرداد. إذا تسببت أفعاله في أفعاله ، فيجب تعويضه.
  • تأشير.

أنواع العقاب

أنواع الجرائم الإدارية في الاتحاد الروسي

الآن يجب علينا أن ننظر في مسألة ما هي أشكال العقوبات التي يتم التعبير عنها مسؤولية الجاني تجاه المجتمع. لا يوجد الكثير منهم. بالنسبة لأنواع مختلفة من الجرائم الإدارية (ينص قانون الجرائم الإدارية في الاتحاد الروسي على عقوبات مختلفة) لا يوجد سوى 7 أنواع رئيسية من العقوبات:

  1. تحذير. في أغلب الأحيان يتم استخدامه إذا تم ارتكاب الفعل غير المشروع لأول مرة ولم يعتبر ضارًا ، ولم يؤدي إلى أي عواقب. يجب أن يكون في الكتابة. يمكن أن يشارك كل من الأفراد والكيانات القانونية في هذه العقوبة.
  2. غرامة إدارية. هذه عقوبة مادية عن الضرر الذي ارتكبه الجاني. يعتمد حجمها على تكلفة المعيشة الثابتة وخطورة الجريمة: من 5000 إلى 200000 روبل. في أي حال ، ينبغي أن يكون مقدار الأموال المفروضة مضاعفا لقيمة الممتلكات التالفة. لا يمكن تطبيق هذه العقوبة على الأشخاص الذين ينظم سلوكهم مواثيق خاصة (أفراد عسكريون ، طلاب ، آخرون).
  3. الاستيلاء على البند (المدفوع).
  4. مصادرة الممتلكات (موضوع). وهي مصنوعة لصالح الدولة. في هذه الحالة ، يمكن بيع العنصر أثناء المزايدة. يتم حساب مقدار الضرر من العائدات ، وكذلك تكاليف تنظيم البيع. يتم إعطاء الأموال المتبقية لمالك العقار.
  5. العمل الإلزامي (التصحيحي). يتعين على الشخص الانخراط في هذا العمل فقط في وقت فراغه من وظيفته الرئيسية. تعتبر مفيدة اجتماعيا ومجانية. يمكن أن يحصل المتسلل على 20 إلى 200 ساعة من العمل الإلزامي. ومع ذلك ، فهو ملزم بتنفيذ ما لا يزيد عن 4 ساعات في اليوم. هناك فئات من الأشخاص الذين لا يمكن تطبيق هذه العقوبة عليهم: الأشخاص ذوو الإعاقة والنساء الحوامل وغيرهم.
  6. الحرمان من الحقوق الخاصة. يتم ذلك إذا لم يكن الشخص في المرة الأولى ينتهك الإجراءات المعمول بها ، على سبيل المثال ، قواعد المرور. مدة الحرمان من شهر إلى 3 سنوات. تجدر الإشارة إلى أنه لا يمكن حرمان الحقوق الخاصة من الأشخاص الذين يمثلون مصدر الدخل الرئيسي لهم.
  7. الاعتقال الإداري. وهو ينص على عزل الجاني عن المجتمع لمدة تصل إلى 15 يومًا. لا يمكن تعيينه قاضيا. ثبت فقط في بعض الحالات من انتهاك النظام بشكل ضار بشكل خاص. ويمكن أيضا أن تطبق الاحتجاز الإداري. ومع ذلك ، ينبغي استخدامه فقط في الحالات التي يتعذر فيها على الفور معرفة هوية الجاني. لا يمكن أن يستمر الاحتجاز أكثر من 3 ساعات.

هناك أنواع إضافية من العقوبات:

  • تجريد من الأهلية. يمكن أن تستمر من 3 أشهر إلى 3 سنوات.
  • حظر زيارة مختلف المسابقات.
  • تعليق النشاط. يتم استخدامه إذا كان الشخص الذي يدير العمل ينتهك القواعد الأساسية لاتخاذ إجراءات للمحافظة عليه وتطويره ، على سبيل المثال ، لا يقوم بوضع المستندات القانونية ذات الصلة. المدة القصوى لهذه العقوبة هي 90 يومًا.
  • الطرد الإداري من الدولة. يحدث تحت سيطرة الأعضاء الخاصة. يتم تطبيق هذا الإجراء إذا ارتكب شخص ليس لديه جنسية أو مواطن من دولة أخرى مثل هذه الأعمال الوحشية التي تعادل تصرفات المسؤولين. هذه العقوبة لا تنطبق على الأفراد العسكريين. فقط المحكمة يمكنها اتخاذ مثل هذا القرار.

كما ترون ، فإن المخالفة الإدارية (المفهوم والأنواع والميزات الأخرى التي درسناها سابقًا) لا يمكن أن تمر دون عقاب.

ميزات المسؤولية الإدارية

هذا السؤال مهم للغاية وضروري لأولئك الأشخاص الذين لا يريدون الدخول في قصة غير سارة. نظرًا لأنك تعرف بالفعل أنواع المخالفات الإدارية والمسؤولية الإدارية ، فأنت لا تزال بحاجة إلى فهم ميزاتها ، وهي كثيرة جدًا:

  1. لا يمكن أن يكون موضوع سوء السلوك المقدم إلا شخصًا كان على علم بأفعاله وقت ارتكابها ، أي أنه يعتبر عاقلًا.
  2. المستند الرئيسي الذي يعطي الحق في تقديم المخالف إلى العدالة هو البروتوكول. يتم وضعها على الفور في مكان سوء السلوك.
  3. إذا كان الشخص الذي لا يلتزم بالقواعد الاجتماعية لم يبلغ سن 16 عامًا ، فسيظل مسؤولاً عن أفعاله بنفس الطريقة التي يتحملها الشخص البالغ. في هذه الحالة ، يمكن النظر في القضية في حضور والديه ، وبدونهما. خاصة إذا تم إخطارهم ، لكن لسبب وجيه لم يتمكنوا من حضور الاجتماع.
  4. وفقًا للمادة 3-3 من الجزء 2 "أنواع الجرائم الإدارية" ، فإن الاحتجاز أو الاعتقال يمثل أقصى درجات العقوبة ولا يمكن تطبيقه إلا في حالات استثنائية.
  5. يتم النظر في جميع الحالات المتعلقة بهذا النوع من سوء السلوك في مكان إقامة الشخص.
  6. يتم إرسال الإشعارات التي سيتم الاستماع إليها باستخدام الاستدعاء أو وسائل الاتصال الأخرى.
  7. تنص المادة 3.3 ، "أنواع الجرائم الإدارية" ، على أنه يمكن تطبيق جميع أنواع العقوبات في شكل تدابير أساسية وإضافية.
  8. لا يمكن اتخاذ القرار بشأن القضية بعد مرور شهرين على ارتكاب الجريمة.
  9. من الممكن استئناف القرار في غضون 10 أيام بعد اعتماده. يجب تقديم الطلب إلى محكمة المقاطعة.
  10. إذا تم تغريم الجاني ، يجب عليه دفعها في الوقت المحدد. بطبيعة الحال ، ينبغي أن يتم ذلك طوعا. خلاف ذلك ، إذا لم يتم دفعها في غضون 70 يومًا ، فسيتم حجب الأموال.
  11. يتم تنفيذ أمر المحكمة فور دخوله حيز التنفيذ القانوني.
  12. جميع أنواع الجرائم الإدارية والمسؤولية الإدارية لا تنطوي على أي سجل جنائي.

هذا كل شيء. أنت تعرف الآن ماهية المخالفة الإدارية ، المفهوم ، التكوين ، أنواع العقوبات وغيرها من المعلومات حول هذا الموضوع. على الرغم من أن مثل هذه الجنح لا تنطوي على سجل جنائي ، لا يزال يتعين عليك عدم ارتكابها. كن قانونًا للمواطنين الملتزمين. حظا سعيدا


أضف تعليق
×
×
هل أنت متأكد أنك تريد حذف التعليق؟
حذف
×
سبب الشكوى

عمل

قصص النجاح

معدات