يُطلق على مدير إطفاء الحريق المسؤول الذي ينظم الإجراءات في حالات الطوارئ. للعمل ، يتم استخدام الأدوات والمعدات الخاصة. يجب أن يكون لدى الموظفين إذن للقيام بهذا النشاط الذي تم الحصول عليه بعد التدريب. لا يتم إلغاء أوامر مثل هذا القائد ، ويجب على جميع المرؤوسين الامتثال للأوامر. باختصار ، يسمى المنشور RTP. واجباتها وحقوقها معتمدة بموجب القانون.
الواجبات
يقوم الرأس بأعمال إطفاء الحرائق. المسؤول يقيم الوضع في مكان الطوارئ. بناءً على المعلومات الواردة ، يأمر بتنظيم مقر العمليات ، والذي سيقوم بتنفيذ عملية الإلغاء.
يشكل التزامات الأمر RTP رقم 156 الصادر بتاريخ 03/31/2011 الصادر عن وزارة الطوارئ. توضح الوثيقة لوائح مكافحة الحرائق. يحد الرأس المنطقة ، ويؤكد رتبة الطوارئ ، ويختار اتجاه العمل. تعتمد جميع الإجراءات على RTP. وتشمل مسؤولياته توزيع القوات لإخماد الحريق بشكل صحيح. يمكن للرئيس تطبيق أبخرة الغاز. عند إجراء عمليات الإنقاذ ، يتم تقييم مخاطر تهديد الأرواح وتدمير الممتلكات.
منظمة
لديه حقوق RTP ، مسؤوليات ، والتي تسمح لك بأداء العمل بكفاءة. إذا لم يتم تنظيم مقر العمليات ، فإن الرئيس ينفذ أنشطته. يراقب تنفيذ قواعد حماية العمال لجميع الموظفين. وهي تحدد أسباب ظهور النار.
عند القتال ضد الحريق ، تحتاج إلى:
- إخطار الموظفين.
- تنظيم عملهم ؛
- القيام بها نوعيا.
تتضمن مسؤوليات RTF في حريق إعلام الموظفين بقواعد السلوك والإجراءات اللازمة لإزالة الحرائق بنجاح. من الضروري نقل المعلومات ذات الصلة بشكل صحيح. وضعت النار النار في نسختين. في حالة المواقف غير العادية ، يجب إعداد قوات إضافية.
ملامح التعيين والقيادة
يتم إعطاء التعليمات من قبل مسؤول كبير زار مكان الحريق. من هذه اللحظة ، الشخص الرئيسي هو RTG. تتمثل مسؤولياته في مراقبة الامتثال للأوامر ، مما يسمح لك بتنظيم العمل بشكل صحيح.
إذا تغيرت ظروف الوضع ، فيجب إخطار الشخص المرخص له بذلك. في كثير من الأحيان وهذا بسبب ظهور النار رفيعة المستوى. يحتاج القائد إلى الوصول حيث تكون هناك حاجة للسيطرة على العمليات القتالية. قد يتم نقل المهام إلى شخص آخر ، ولكن فقط مع تعيين رسمي.
تمت الموافقة على وظائف جميع الموظفين من قبل RTP. تتمثل واجباته في تعيين الرؤساء والنواب وغيرهم من الأشخاص. قد يعفى من العمل لأسباب محددة. يجذب الرأس قوات الاحتياط ، إذا لزم الأمر.
التسميات
عند حل المشكلات المهنية ، يرتدي الرأس ضمادة الأكمام. إنها مصنوعة من قماش أحمر ، والنقوش عليها بيضاء.
منذ التبريد هو وظيفة معقدة ، يتم نقل بعض الوظائف الإدارية للآخرين. وفقًا للقانون ، يلزم الترتيب ، حيث يكون لكل مشارك رقمه الخاص ، اعتمادًا على واجباته.
مبادئ التدريب والتسامح
وزارة الطوارئ لديها مستويات التأهيل للموظفين. هناك متطلبات في كل موظف. من الضروري أن يكون لديك تعليم خاص أو بطاقة هوية عسكرية تحمل علامة الخدمة. لا يعتبر مدير إطفاء الحرائق منصبًا دائمًا ، بل يوزع المسؤوليات فقط.
القبول في العمل يحدث بعد اجتياز الاختبار. يتم إيلاء معظم الاهتمام للتدريبات التكتيكية.بالإضافة إلى المعلومات العامة ، يتضمن اختبار المعرفة تضمين أسئلة حول هيكل القسم والمهام. للقبول في حساب وإدارة وتنظيم مكافحة الحرائق يتطلب تأكيد المهارات.
المتطلبات المعتمدة من قبل المبادئ التوجيهية. يحتاج الموظفون إلى الحصول على تعليم ثانوي أو خبرة عملية مدتها 5 سنوات. إذا لم تكن هناك خبرة ، فإن المرشح يحتاج إلى أخذ دورات خاصة. يجب أن يتمتع الرأس بوصول إلى العمل من أجل خروج مستقل إلى مكان الحريق. يجوز للسلطات المختصة إجراء عمليات فحص للتأكد من مطابقة الموقف. في حالة حدوث انتهاكات ، يتم توفير المسؤولية.
