المعاشات التقاعدية في بيلاروسيا: الحجم والحد الأدنى للمعدلات

يهتم كثير من الأشخاص الذين يقترب عمرهم من التقاعد بمسألة ما هو المعاش التقاعدي الذي تم في بيلاروسيا اليوم ، وكيف يتم حسابه وما هو الجديد في هذا المجال. دعنا نحاول فهم المشكلة وإعطاء إجابة شاملة لهذه الأسئلة.

المعاشات التقاعدية في بيلاروسيا

جميع القضايا المتعلقة بالمعاشات التقاعدية في بيلاروسيا ينظمها القانون رقم 1596 - الثاني عشر ، الذي تم تبنيه في عام 1992 ، وكذلك بعض القوانين واللوائح الإضافية.

وفقًا للتشريع ، يتم تحديد نوعين من مستحقات التقاعد:

• الاجتماعية.
• العمل.

للحصول على كل واحد منهم طرح عدد من الشروط اللازمة. بالإضافة إلى ذلك ، مرة واحدة على الأقل في السنة (أو أكثر من ذلك) ، وفقًا لمرسوم الرئيس ، يتم إعادة حساب استحقاقات التقاعد. شرط أساسي لتلقي المدفوعات هو دفع أقساط التأمين ، والتي يتم حجبها عن كل مواطن عامل لفترة معينة ويتم تحويلها إلى صندوق الضمان الاجتماعي الحكومي.

يتم استحقاق معاش العمل لجميع مواطني الدولة عند بلوغهم سن معينة. يتم تشكيلها على أساس الخبرة العملية لمقدم الطلب وعدد اشتراكات التأمين التي قدمها خلال فترة نشاط العمل. يحق للمواطنين الذين لم يتمكنوا ، لسبب أو لآخر ، من اكتساب الخبرة وغير قادرين على العمل ، الحصول على معاش اجتماعي.

زيادة في المعاش في بيلاروسيا ممكن أيضا من خلال تأمين مدفوعات المعاشات التقاعدية الإضافية ، والتي تتم على أساس طوعي. يتم توفير هذه الخدمات من قبل شركات التأمين في البلاد. ليس فقط المواطن ، ولكن أيضًا المنظمة التي يعمل بها يمكنها رعاية تشكيل جزء إضافي من المعاش.

أنواع المعاشات

كما هو الحال في البلدان الأخرى ، يعتمد مبلغ المعاش التقاعدي في بيلاروسيا بشكل مباشر على نوع الدفع الذي تتقدم به ، وكم عمرك وكيف تطورت علاقتك بصندوق التأمين الاجتماعي.

هناك خيارات دفع المعاشات التقاعدية هذه:

حسب العمر.

كقاعدة عامة ، يمكن للرجال والنساء الذين تتجاوز أعمارهم 60 و 55 عامًا ، والذين عملوا من أجل مصلحة الدولة لمدة لا تقل عن 25 (20) عامًا ، التقدم بطلب للحصول على هذا المعاش. في بعض الحالات ، تكون الاستثناءات ممكنة. قبل الموعد النهائي ، أولئك الذين وجدت ظروف عملهم ضارة أو صعبة في راحة مستحقة. ينطبق الإغاثة أيضًا على العاملين في مجال النقل والزراعة والنسيج وبعض مجالات النشاط الأخرى.

وفقا لطول الخدمة.

تشمل هذه القائمة بعض الموظفين في المجال الطبي أو التعليم أو الرياضة أو الأنشطة الإبداعية. أيضًا ، يمكن استخدام مدة الخدمة في حساب المعاشات التقاعدية للمواطنين العاملين في وحدات اختبار الطيران أو الطيران.

حسب الإعاقة.

لتعيين هذا النوع من المعاش في وقت العجز ، من الضروري أيضًا الحصول على الحد الأدنى لمدة الخدمة:

• سنة واحدة - للأشخاص الذين تقل أعمارهم عن 23 عامًا ؛
• سنتان - لمن تزيد أعمارهم عن 23 عامًا ولكن أقل من 26 عامًا ؛
• 3 سنوات - من 26 إلى 31 سنة وما إلى ذلك.

للأشخاص ذوي الإعاقة منذ الطفولة ، يتم تقديم معاش الشيخوخة. يتم تحديد الأقدمية بالنسبة لهم على قدم المساواة مع المواطنين الأصحاء (25 و 20 عامًا) ، ولكن يتم تخفيض العمر الذي يمكنك فيه المطالبة بالدفع من 5 سنوات إلى 55 و 50 عامًا للرجال والنساء على التوالي.

لمزايا خاصة.

يتم تنظيم إجراءات حساب هذه المدفوعات ، وكذلك جميع المسائل المتعلقة بتلقي هذا المعاش ، من قبل مجلس الوزراء.

من فقدان العائل.

يعتبر هذا النوع من الدفع للمواطنين المعاقين الذين يعتمدون إذا تم الاعتراف بأنهم فقدوا العائل أو آخر مفقود.

سن التقاعد

هذه قضية مهمة للغاية ومثيرة للجدل لأولئك الذين يحق لهم الحصول على معاش تقاعدي في بيلاروسيا. إن سن الاستراحة التي تستحقها اليوم هو 55 عامًا للنساء و 60 عامًا لممارسة الجنس الأقوى. ولكن ابتداء من العام المقبل ، سوف تبدأ في الارتفاع بشكل مطرد. كل عام ، سيزداد هذا الرقم لمدة 6 أشهر وبحلول عام 2022 سيصل إلى 58 عامًا للنساء و 63 عامًا للذكور.

بالطبع ، لا يعجب الكثير من الناس بهذا الإصلاح ، لكن يرجع ذلك إلى أسباب وجيهة. والحقيقة هي أن اليوم عددا متزايدا من المتقاعدين أدى إلى عبء ثقيل على ميزانية البلاد. يذهب جزء كبير إلى حد ما من السكان القادرين على العمل إلى الخارج بشكل متزايد لكسب المال ، وبالتالي ، لا يدفع الضرائب محليا. كل هذه العوامل تؤدي إلى انخفاض نصيب الفرد من الناتج المحلي الإجمالي والركود في اقتصاد البلاد.

الأقدمية للتقاعد

في عام 2016 ، سيتم استحقاق المعاش التقاعدي للعمر في بيلاروسيا لأولئك الذين ، عند بلوغهم السن المناسب ، لديهم خبرة عملية لا تقل عن 15 عامًا وستة أشهر. ولكن اعتبارًا من عام 2017 ، سينمو هذا الرقم أيضًا بشكل مطرد لمدة 6 أشهر سنويًا. بحلول عام 2025 ، سيصل الحد الأدنى لمدة الخدمة لتلقي مدفوعات التقاعد في بيلاروسيا إلى 20 عامًا. إذا كان كل ما سبق منظمًا قليلاً ، فسيبدو كما يلي:

إذا لم يكن من الممكن كسب خبرة العمل المطلوبة ، سيتم سداد المدفوعات في وجود ما لا يقل عن 10 سنوات من النشاط العمالي. سيتم استحقاق هذا المعاش مع مراعاة الوقت الفعلي للعمل. علاوة على ذلك ، لا يمكن أن يكون أقل من نصف المعاش التقاعدي الأدنى.

حساب المعاش وحجمه

الحد الأدنى للمعاش في بيلاروسيا صغير حقا. حجمها هو ربع من أجر المعيشة استولت على الربعين السابقين.

الحد الأدنى لدفع المعاشات التقاعدية للأشخاص ذوي الإعاقة من المجموعتين الأولى والثانية هو 100 ٪ من أقل معاش دفع حسب العمر ، وبالنسبة للأشخاص ذوي الإعاقة من المجموعة الثالثة يتم تخفيض هذا المؤشر بنسبة 50 ٪. تتلقى الأمهات البطلات 100٪ من الحد الأدنى للسن. الأمر نفسه ينطبق على المتقاعدين الأقدمية.

يُعرَّف معاش الشيخوخة بأنه 55٪ من متوسط ​​الراتب الشهري ، مع تعديله للمادة 56. يتم الحساب وفقًا للمعايير المعمول بها ، كنسبة مئوية من الأجر الفعلي الذي تم استحقاقه قبل التقدم بطلب للحصول على معاش تقاعدي.

يتم أخذ نسبة الـ 10٪ التي لا تتجاوز 130٪ من متوسط ​​الأجر الحكومي في الاعتبار بالكامل ، ويتم ضرب كل 10٪ لاحقًا بمعامل من 0.9 إلى 0.1 ، على التوالي (مأخوذ من 90 إلى 10٪). تؤخذ في الاعتبار رواتب 130-400 ٪ في مبلغ 10 ٪. يعتبر المبلغ الذي سيتم الحصول عليه نتيجة الحسابات أرباحًا لحساب دفع المعاش التقاعدي.

وبالتالي ، فإن العوامل تؤثر على مقدار استحقاقات التقاعد:

• الخبرة؛
• مقدار الأرباح
• سنوات من العمل تتجاوز الخبرة ؛
• مجال العمل.

يمكن إجراء تغيير (إعادة حساب) المؤشرات المحسوبة في مثل هذه الحالات:

• التغير في تكلفة المعيشة ؛
• زيادة متوسط ​​الراتب بنسبة 15 في المائة أو أكثر ؛
• تراكم مدة الخدمة الضرورية للمواطنين الذين لم يحصلوا عليها ؛
• التغير في نوع استحقاق التقاعد.

قليلا عن النقاط

كما فهمت بالفعل ، يتم حساب المعاش في بيلاروسيا وفقًا لمخطط معقد إلى حد ما ، أحد مكوناته هو معاش تقاعدي شخصي. لكل سنة تعمل بشكل كامل ، يتم منح عدد معين من النقاط. بحلول الوقت الذي يتقاعدون فيه ، يحتاجون إلى الحصول على ثلاثة على الأقل. ومع ذلك ، لا يمكن تنفيذ هذا المخطط بالكامل إلا بحلول عام 2025.

الفروق الدقيقة المختلفة

من الذي لن يتأثر بزيادة مدة الخدمة؟ كما هو الحال دائمًا ، لا تنطبق هذه الزيادة على الأشخاص الذين يتقدمون بطلب للحصول على معاش العجز ، والأمهات اللائي لديهن أطفال كثيرون ، والأشخاص ذوو الإعاقة منذ الطفولة والذين يقدمون الرعاية لهم. لجميع هذه الفئات ، سيظل العمل كافياً لمدة 5 سنوات على الأقل.

كيف تعتبر الأقدمية؟ يتم أخذ الوقت فقط في الاعتبار عندما يتم إجراء خصومات على صندوق التأمين الاجتماعي بالفعل من راتب الموظف. على سبيل المثال ، لن تؤخذ في الاعتبار الجيش أو الدراسة أو المرسوم.

إذا لم تكن هناك تجربة ، فبالنسبة لهؤلاء المواطنين ، يمكن أن يكون معاش التقاعد في بيلاروسيا اجتماعيًا فقط. إنها تساوي نصف تكلفة المعيشة. وفي الوقت نفسه ، لا يمكن أن يحصل الرجال على مثل هذه العلاوة الصغيرة إلا من سن 65 ، والنساء بعد بلوغ سن الستين.

سوف الأجانب دفع أيضا. من هذا العام ، ينطبق التأمين الاجتماعي الإلزامي على الأجانب وعديمي الجنسية المقيمين والعاملين في أراضي جمهورية بيلاروسيا.

الاختلافات بين أنظمة التقاعد في روسيا وروسيا البيضاء

في الواقع ، في نظم التقاعد لا يوجد اختلاف كبير بين البلدين. في كل من روسيا وبيلاروسيا ، يتم استحقاق المعاش التقاعدي عند بلوغ سن معين إذا كان لدى الشخص المبلغ المناسب من الاشتراكات في صندوق التأمين الاجتماعي. أيضا ، في كلا البلدين ، يُمنح بدل صغير للأشخاص ذوي الإعاقة والمعوقين والمواطنين الذين ليس لديهم خبرة عمل كافية.

إلى حد كبير ، فإن الاختلافات الرئيسية هي أن المعاش في بيلاروسيا يعتمد بشكل رئيسي على مدة الخدمة وحجم أقساط التأمين. في روسيا ، المؤشر الحاسم هو رأس مال التقاعد. بالإضافة إلى ذلك ، تجدر الإشارة إلى أنه في بيلاروسيا ، يتم تنفيذ إجراء حساب مدفوعات المعاشات التقاعدية للمواطنين الذين يعملون في ظروف صعبة بطريقة مختلفة قليلاً.