Trouver un emploi est vraiment épuisant, dans les conditions de la crise financière, il est plus que difficile de trouver une offre adaptée. Avec la pénurie actuelle de postes vacants, de plus en plus de personnes se tournent vers les agences de travail pour trouver de l’aide et une solution stable. Un tel processus nécessite le respect de certaines réglementations, dans ce cas, le soutien de l’État sera fourni au demandeur dans un délai beaucoup plus court. Parlons de la manière dont les documents pour un centre d'emploi peuvent être nécessaires, quand et comment ils devraient être fournis.
Qui peut aller en public?
Avant de commencer à collecter des documents pour un centre pour l'emploi, vous devez déterminer qui peut exactement demander l'aide de l'État pour trouver et sélectionner des offres d'emploi appropriées. Veuillez noter que l'assistance n'est pas fournie aux personnes suivantes:
- citoyens de moins de 16 ans;
- citoyens retraités par âge avancé (d'autres options sont envisagées);
- les personnes purgeant une peine d'emprisonnement ou de travail correctionnel;
- sciemment ou par coïncidence qui a fourni de fausses informations.
Tous les autres citoyens peuvent compter sur l'aide et l'assistance pour trouver un emploi, ainsi que sur la libre prestation de services supplémentaires (par exemple, le recyclage).
Documents de base pour l'enregistrement
Quels documents faut-il fournir à un centre pour l'emploi lors de sa première inscription? La liste des documents requis est plutôt petite et vous n'avez pas besoin de passer beaucoup de temps à les collecter. Leur liste comprend:
- Déclaration. C’est un questionnaire rempli en russe, en écriture lisible, sans erreur grammaticale ou autre. Essayez de spécifier les informations les plus complètes dans la version développée. Aucune réduction n'est autorisée. À la fin de l'application, vous devez apposer une signature personnelle qui servira de confirmation de l'exactitude et de l'exactitude des données fournies.
- Preuve d'identité. Dans la grande majorité des cas, il s’agit d’un passeport (la loi permet peut-être d’autres preuves permettant d’établir l’identité d’un citoyen de notre pays).
- Un carnet de travail ou une autre confirmation valide de votre expérience de travail. Les personnes qui n’ont pas d’expérience professionnelle ne soumettent bien sûr pas un tel document à l’échange.
- Documents supplémentaires qui sont la preuve de votre expérience de travail. Leur présentation n’est pas obligatoire, mais si possible, elle est hautement souhaitable. Cela peut être divers contrats officiels ou contrats.
- Documents d'éducation. Diplômes d’établissements d’enseignement supérieur, collèges et autres établissements d’enseignement (certificat d’études et autres références possibles).
- Certificat de paie pour le dernier trimestre sur le lieu de travail précédent (pour déterminer le revenu moyen).
Documents supplémentaires pour l'enregistrement
Ces documents pour le centre d'emploi devraient être fournis par toutes les catégories de citoyens.
Dans le même temps, les personnes handicapées doivent proposer un programme de réadaptation individuel et du personnel militaire - une pièce d'identité militaire ou une copie de la décision de licenciement. Comme vous pouvez le constater, la collection de documents, même la plus simple, est associée à un grand nombre de nuances. Si vous avez des doutes sur la justesse de vos actions, assurez-vous d’abord de téléphoner à la bourse du travail et de préciser les questions les plus difficiles.
Caractéristiques du compte de résultat
Lors de la collecte d'un paquet de documents pour un centre d'emploi, faites particulièrement attention au compte de résultat des trois derniers mois.La plupart des refus lors de l'admission à l'échange sont précisément liés à un enregistrement incorrect, beaucoup confondent un tel certificat avec le formulaire 2NDFL, qui est absolument faux et fondamentalement faux. Les nuances suivantes doivent impérativement être observées dans le document:
- Signatures de deux cadres (comptable et gestionnaire);
- utilisation du papier à en-tête de l'organisation;
- la présence d'un timbre d'angle contenant des informations sur la société TIN, ainsi que son adresse légale.
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Paiements existants
Si tous les documents du centre d'emploi ont été fournis par vous sous la forme correcte, vous pourrez rapidement bénéficier d'une aide pour trouver un emploi, ainsi que de certaines subventions qui vous aideront à améliorer légèrement la situation financière existante. Ainsi, en fonction de votre lieu de résidence, vous pouvez compter sur un certain montant mensuel qui sera versé à titre d’aide financière temporaire. Pour Moscou, le chiffre est de 7 940 roubles, pour les régions - 4 900 roubles. Les valeurs indiquées sont maximales et dépendent de votre salaire antérieur, de votre niveau d’éducation, des motifs de votre renvoi ou de votre placement en bourse. Les montants minimums sont de 1190 roubles par mois (pour la capitale) et de 850 (pour les autres zones). Tous les paiements sont limités dans le temps. En outre, ils sont résiliés sous réserve de:
- trouver un nouveau lieu de travail;
- double rejet des offres d'emploi reçues.
Paiements supplémentaires pour réduction
Il est nécessaire de rassembler les documents nécessaires au centre d'emploi dès que possible si l'employé est en réduction officielle. Dans une telle situation, vous pourrez récupérer des montants assez substantiels auprès de l'ancien employeur en utilisant la bourse du travail. La principale exigence est de faire une demande auprès d'une institution de l'État au plus tard deux semaines après le licenciement forcé. En vous inscrivant et en fournissant les papiers nécessaires, vous avez la possibilité:
- réapprovisionner votre compte avec deux salaires;
- recevez un troisième salaire supplémentaire après deux mois, si vous n'avez pas encore sélectionné la meilleure offre d'emploi.
Tous ces montants sont versés à l'employé par l'ancien employeur conformément aux lois et règlements en vigueur.
Aide à la recherche de travail pour des citoyens d'autres États
Les services fédéraux aident à trouver un emploi non seulement aux peuples autochtones de notre pays, mais également aux personnes déplacées à l'intérieur de leur pays. Ainsi, récemment, un nombre croissant de réfugiés d'Ukraine sont arrivés en Russie. S'arranger dans un nouvel endroit demande beaucoup de temps et d'efforts. L'aide pour trouver du travail pour cette catégorie de personnes est donc extrêmement importante. Quels documents pour un centre d'emploi pour la population devraient fournir aux citoyens arrivés d'Ukraine dans des centres de placement temporaires? La liste des informations requises comprend:
- Déclaration. Il est également exécuté sous forme de questionnaire spécial avec l'indication obligatoire des données suivantes: nom complet, coordonnées et données sur le lieu de résidence temporaire ou permanente, numéro de série et autres marques importantes d'un passeport ou d'un autre document constituant la carte d'identité d'un citoyen.
- Le cahier d'exercices ou son analogue, valable sur le territoire de l'Ukraine, le cas échéant, est un document supplémentaire confirmant l'expérience de travail dans un domaine particulier.
- Document sur l'éducation et la spécialité.
Avantages et assistance de la bourse du travail
Une fois les documents du centre de placement soumis, vous pouvez profiter de tous les avantages:
- informer de l'algorithme d'enregistrement et de l'enregistrement lui-même à la bourse du travail;
- aide à la recherche d'un poste vacant adapté au candidat et à ses capacités;
- fournir un accès à la base de données fédérale des postes vacants, ainsi qu’une liste des offres régionales;
- fourniture de consultations lors de l'enregistrement officiel d'un poste.
Tous les services sont fournis gratuitement conformément à la loi russe.
Comment résoudre le problème de l'emploi dans d'autres pays
Il existe également des bourses du travail en Ukraine. Récemment, ces institutions publiques ont pour la plupart été confrontées à une demande accrue de leurs services, en raison notamment de l'instabilité économique et sociale du pays, des opérations militaires et de la crise financière. Parlons de l'endroit où aller et des documents qui pourraient être nécessaires pour un centre d'emploi. Kharkov, Kiev et d'autres grandes villes ukrainiennes comptent un nombre important d'échanges de travailleurs, où certaines catégories de citoyens peuvent demander une assistance diversifiée et une recherche d'emploi.
Documents pour le centre d'emploi: Ukraine
Tout d'abord, vous devrez devenir un chômeur officiel. Tout citoyen du pays ayant atteint l'âge de la majorité (qui ne étudie pas dans une université), mais qui n'a pas pris sa retraite, peut le recevoir. Et il n’est absolument pas important de savoir si vous avez déjà eu un emploi ou si vous l’avez perdu pour une raison quelconque. Vous pouvez contacter l’institution non seulement sur le lieu d’enregistrement, choisir le service qui vous convient le mieux et rassembler une liste de documents pour le centre pour l’emploi. En règle générale, elle comprend:
- passeport
- cahier de travail;
- code d'identification;
- diplôme d'études ou certificat d'études;
- carte militaire.
Dans de rares cas, des informations supplémentaires peuvent vous être demandées, par exemple des documents relatifs à l'achèvement d'une entreprise privée.
Services supplémentaires
Les centres d'emploi ukrainiens aident non seulement les candidats à trouver des offres de salaire, d'expérience et de connaissances adaptées, mais ils apportent également une assistance financière et envoient des candidats suivre une formation. En règle générale, ces cours sont dispensés dans des établissements d’enseignement supérieur et durent peu de temps (jusqu’à trois mois); leurs domaines principaux sont le marketing, la conception informatique, la psychologie et de nombreux autres domaines populaires.
Au lieu d'une conclusion
Connaître la liste exacte des documents d'un centre pour l'emploi, ne commettez pas d'erreur. Essayez de clarifier autant que possible toutes les questions qui vous intéressent à la bourse du travail, préparez les originaux des certificats et des certificats, vérifiez l'exactitude et l'authenticité des informations qui y figurent. Dans la mesure du possible, préparez des photocopies de documents, déterminez votre tâche à l’avance (recherchez la meilleure offre, obtenez une formation et un recyclage, choisissez un emploi dans les meilleurs délais). N'hésitez pas à poser des questions et à clarifier les informations nécessaires, et surtout - ne traînez pas le temps. Plus vous remplissez rapidement tous les documents et vous vous inscrivez, plus vous avez de chances d'obtenir rapidement de l'aide qualifiée et un soutien financier.
