Hoy tenemos que averiguar si los estudios son parte de la experiencia laboral. De hecho, en Rusia a menudo es casi imposible estudiar y trabajar simultáneamente. Por lo tanto, debe elegir entre capacitación y desarrollo profesional. La experiencia laboral en sí misma es extremadamente importante. Acerca a un ciudadano a la jubilación. Por eso consideraremos todas sus características.
Acerca de la experiencia
¿Pasan años de estudio en la experiencia laboral? La respuesta no es tan simple como parece. Como ya hemos dicho, en Rusia combinar educación con trabajo puede ser problemático. Y por lo tanto, muchos estudiantes simplemente estudian, y para la edad de jubilación piensan en cómo el aprendizaje afectó su experiencia.
La experiencia en la Federación de Rusia es:
- seguro
- trabajo
Estos últimos se encuentran como profesionales discontinuos, continuos y profesionales (trabajo en áreas específicas de actividad).
Todo esto es extremadamente importante de entender cuando se jubila. Más precisamente, mucho antes de este evento. De lo contrario, será posible recibir solo pagos de pensión de seguro. Y, por regla general, son muy pequeños en Rusia y se emiten más tarde que las pensiones laborales.
Sobre experiencia laboral
¿El tiempo de estudio entra en la experiencia laboral? Para responder una pregunta similar, un ciudadano debe comprender claramente lo que está en juego.
Debajo de la antigüedad está la cantidad total de tiempo resuelta oficialmente por cada ciudadano. Está registrado en el libro de trabajo. Se calcula en años, meses y días.
Durante el empleo oficial, el empleador hace contribuciones a la UIF para sus empleados. A expensas de estos fondos se formará la futura pensión de la persona.
Duración del servicio
¿El estudio incluye en la experiencia laboral? Algunos dicen que no. Esto se debe al hecho de que durante el entrenamiento un ciudadano no hace deducciones a la UIF, y los estudios no se ingresan en el libro de trabajo. ¿Las personas que piensan tan bien?
Para comprender esto, debe familiarizarse con la experiencia del seguro. Recientemente, se ha vuelto extremadamente importante para todas las personas mayores.
El período del seguro incluye todos los períodos laborales y no ganados en los que se hicieron deducciones a fondos extrapresupuestarios por persona. Desde hace algún tiempo, al asignar una pensión en Rusia, se ha tenido en cuenta la experiencia del seguro. Después de todo, algunos prefieren trabajar para ellos mismos. Estas personas generalmente también hacen deducciones y pagan impuestos. En consecuencia, en el futuro tienen derecho a un apoyo estatal decente. Pero al hacer negocios, por ejemplo, la actividad no se ingresará en el libro de trabajo.
Sobre períodos no ganados
¿El estudio incluye en la experiencia laboral? Para empezar, hay períodos no ganados que legalmente se tienen en cuenta al jubilarse. Se ofrecen para ser utilizados activamente.
Esto puede incluir:
- cuidar a un niño menor de 1,5 años o una persona / ciudadano discapacitado después de 80 años;
- servicio militar (a plazo fijo o contractual);
- la detención es ilegal;
- períodos de recepción de beneficios de los centros de empleo;
- viviendo con un cónyuge-funcionario en áreas donde hay problemas con el empleo.
Esto también se atribuye al decreto. Todo esto afecta la duración del servicio. Entonces, sin trabajar, una persona puede acercarse a la jubilación. No se ha dicho una palabra sobre el estudio.
Estudio y experiencia
¿El estudio (a tiempo completo) entra en la experiencia laboral? No Tal afirmación hoy será cierta.
Según la legislación vigente, los períodos de formación de un ciudadano no afectan en modo alguno la duración del servicio. Los años pasados en una institución educativa pueden ingresarse en el libro de trabajo solo sujetos a empleo oficial.
Excepciones a las reglas
Sin embargo, esto no es todo. ¿Estudiar entra en la experiencia laboral? A veces puedes responder esta pregunta positivamente. Cuando
En caso de que una persona pase la residencia o la escuela de posgrado.De hecho, el alumno aprenderá y trabajará, realizando ciertas descripciones de trabajo. Y estos períodos se tienen en cuenta al jubilarse.
Como no es difícil de adivinar, generalmente los docentes, psicólogos, educadores y trabajadores médicos se enfrentan a ese bono. Combinan con éxito sus estudios con una carrera, lo que les permite acercarse a la jubilación.
IP y experiencia
Ahora está claro si los estudios son parte de la experiencia laboral. Para la jubilación, este problema es extremadamente importante.
Cada vez más a menudo, los ciudadanos e incluso los estudiantes comunes deciden hacer negocios. Esta técnica te permite trabajar y aprender.
¿El período de estudio entra en la duración del servicio en tales circunstancias? No Solo se tendrán en cuenta los períodos de actividad comercial, pero de ninguna manera están relacionados con los estudios. Una persona puede ser un estudiante individual y un estudiante al mismo tiempo. Al igual que un estudiante y un empleado. Y los períodos de trabajo combinados con los estudios se contarán en la duración del servicio.
Sobre la jubilación
Ahora algunas palabras sobre la jubilación. En Rusia, la edad de jubilación de hombres y mujeres varía. A pesar de esto, todos piensan si los estudios son parte de su experiencia laboral.
Las mujeres alcanzan la edad de jubilación a los 55 años y los hombres a los 60. Es durante estos períodos que se proporciona una pensión de jubilación. Los beneficios sociales se emiten a los 60 y 65 años respectivamente. Están destinados a aquellos que no han adquirido suficiente experiencia laboral para el apoyo estatal.
Nuevos cambios
La antigüedad en la Rusia moderna no es tan importante como el seguro. Hace unos años, el sistema de pensiones de la Federación de Rusia cambió por completo. Ahora, por cada año de trabajo o el uso de períodos de seguro no derivados del trabajo, una persona recibe puntos de pensión. Son necesarios para obtener una pensión de jubilación.
Para 2020, se planea elevar la barra de seguro por hasta 15 años, y el número de puntos de pensión a 30-35. Por el momento, debe tener 7 años y 15 puntos, respectivamente.
A pesar de que el sistema de pensiones de la Federación de Rusia ha cambiado, la respuesta a la pregunta de si los años de estudio están incluidos en la experiencia laboral sigue siendo la misma. Este período en la mayoría de los casos no se superpone con la edad de jubilación. Por lo tanto, vale la pena pensar en el empleo oficial lo antes posible.
Sobre el trabajo informal
El trabajo no oficial florece en Rusia. Y esto a pesar del hecho de que para acercarse a la jubilación solo debe trabajar oficialmente.
Es fácil adivinar que el empleo informal no afecta la experiencia laboral. Pero aprendieron a usarlo para el bien.
La cuestión es que cuando se utilizan períodos de seguro no ganados, generalmente está prohibido trabajar. Y hacer negocios también. Por lo tanto, algunos ciudadanos, para tener al menos algo de riqueza, van a trabajar de manera informal. Esta es una violación grave, pero en la vida real es muy común.
¿El tiempo de estudio entra en la experiencia laboral en tales circunstancias? No Incluso si una persona tiene un empleo informal, los períodos de estudio no afectarán la jubilación futura.
Pensión
Algunas palabras sobre cómo solicitar una pensión de manera adecuada. No todos los futuros pensionistas saben cómo hacer realidad la idea.
De hecho, todo es extremadamente simple. Una vez alcanzada la edad de jubilación, una persona debe ir a la UIF regional y presentar una solicitud para el nombramiento de una pensión. Se adjuntan ciertos documentos. Es su colección la que causa muchos problemas.
Los ciudadanos de Rusia al jubilarse traen:
- pasaporte
- libro de trabajo;
- certificados de nacimiento de todos los niños;
- documentos sobre la adopción de recién nacidos;
- identificación militar (si está disponible);
- certificados de salud;
- SNILS;
- declaración;
- declaraciones que confirman el uso de períodos sin seguro (por ejemplo, en la realización de negocios).
Eso es suficiente Los funcionarios estatales y militares también presentan sus certificados. Ayudarán a recibir una mayor pensión en el futuro.
Como ya puede ver, no se requieren documentos sobre educación para la implementación de ideas. La presencia de educación en una persona no afecta la jubilación.El estado está obligado a apoyar, en un grado u otro, a todas las personas discapacitadas.
Resumen
Descubrimos si los estudios son parte de la experiencia laboral. En realidad, todo resultó ser mucho más simple de lo que parecía.
Anteriormente, el entrenamiento se contaba en la experiencia, pero ahora esta regla ha perdido su importancia. Para acercarse a una pensión de jubilación, debe combinar la educación con el empleo oficial. Y de ninguna otra manera. ¿El estudio entra en la experiencia laboral general? No!
