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¿Puede un empresario individual ser director de una LLC: ley federal "sobre sociedades de responsabilidad limitada"

Una compañía de responsabilidad limitada es una institución económica organizada por una o más personas, cuyo capital se divide por un cierto tamaño de la acción (de acuerdo con los documentos constitutivos). El número de participantes en la empresa, así como todas sus actividades, está regulado por la ley federal.

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Características clave de LLC

Los fundadores de la empresa no son responsables de sus obligaciones, sin embargo, pueden perder dinero en el proceso de llevar a cabo las actividades de la empresa dentro de los límites del valor de las acciones que poseen.

Los principales documentos constitutivos de la empresa incluyen un convenio colectivo, que está certificado por todos los participantes de la empresa, y el estatuto aprobado por mayoría de votos. Si el fundador está representado en una sola persona, el contrato también será el estatuto de la empresa.

Los depósitos de los participantes en una compañía de responsabilidad limitada constituyen el capital inicial autorizado. El volumen de esta reserva no debe ser inferior al salario mínimo multiplicado por cien.

Funcionalidad del cuerpo supremo LLC

La reunión general de participantes en la empresa es el órgano supremo de gobierno de la LLC. Para llevar a cabo la gestión actual de la LLC, se forma un cuerpo ejecutivo, que está directamente subordinado a la junta general.

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Las principales competencias de la junta general incluyen:

  1. Modificando la carta.
  2. Aumentar o disminuir dentro de los límites permisibles del capital autorizado.
  3. Formación de órganos ejecutivos y supresión de poderes.
  4. Gestión del balance y los informes anuales.
  5. Distribución de ingresos y pérdidas de LLC.
  6. Tomar decisiones sobre la reorganización o liquidación completa de la LLC.
  7. Creación de un comité de auditoría.

¿Cuántos fundadores puede haber?

El número de fundadores de una compañía de responsabilidad limitada no puede exceder la cifra de 50 personas. Si el número real de participantes es mayor que este indicador, la empresa debe transformarse en una cooperativa o cooperativa de producción.

El único miembro de la LLC no puede ser otra entidad comercial compuesta por un miembro.

Ventajas de una sociedad de responsabilidad limitada

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Las principales ventajas de LLC son:

  1. Los participantes de la LLC solo arriesgan los fondos invertidos en el capital autorizado, sin ser responsables de las obligaciones de la empresa.
  2. La gestión de la empresa y la organización de la estructura son establecidas por los participantes de la LLC por su cuenta.
  3. La privacidad de la LLC, es decir, la cercanía de la empresa con otras estructuras y participantes del mercado. No es responsabilidad de la empresa publicar información sobre sus actividades.

Contras de una sociedad de responsabilidad limitada

Sin embargo, hay desventajas, que incluyen:

  1. Uno de los socios, dejando la LLC, retira su participación del capital autorizado. Esto puede afectar negativamente la condición general del negocio.
  2. Influencia significativa del factor personal en las actividades y organización de la LLC. Las decisiones sobre cualquier acción se toman teniendo en cuenta las opiniones de todos los participantes.

Las pequeñas y medianas empresas suelen utilizar la forma de una compañía de responsabilidad limitada para organizar un negocio. Muy a menudo, también se usa para agrupar capital, por ejemplo, entre miembros de la misma familia o seres queridos.

Cambios a la Ley LLC

Desde principios de 2017, comenzaron a aplicarse nuevas disposiciones en la Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada". Se refieren principalmente a transacciones con partes interesadas a gran escala.

Desde 2008, las enmiendas a la ley sobre LLC se han introducido más de 20 veces. Sin embargo, nunca se relacionaron con transacciones con un interés en grandes cantidades. Sin embargo, el número de temas controvertidos en esta área en particular es bastante significativo. Los nuevos ajustes realizados por la Corte Suprema de Arbitraje combinaron la práctica judicial en esta categoría de conflictos.Director Ltd. e IP, todo en uno

La nueva edición de la Ley Federal "Sobre Sociedades de Responsabilidad Limitada", en particular el artículo 45, no utiliza el concepto de "afiliado". Además, en artículos posteriores, como antes, se prevé mantener una lista de afiliados como una de las obligaciones de la LLC. Este concepto en la nueva edición ha sido reemplazado por los siguientes términos:

  1. Persona controladora. Tiene derecho a controlar más de la mitad de todos los votos en la empresa, a nombrar más del 50% de los miembros del cuerpo colegiado, incluido el director.
  2. Persona controlada. Está sujeto a la influencia indirecta o directa del controlador.

¿Qué considerar?

De acuerdo con 14 leyes federales, a partir de 2017, la firma de transacciones con partes relacionadas se determina por los siguientes puntos clave:

  1. Notificación obligatoria de todas las personas no utilizadas incluidas en la LLC sobre la firma de una transacción con una parte relacionada. La nueva versión de la ley regula el momento y el procedimiento para emitir un aviso.
  2. Informe sobre transacciones con partes relacionadas firmadas por LLC. Se proporciona en el proceso de celebrar una reunión anual de participantes de LLC que tienen derecho a participar en ella.
  3. Consentimiento por escrito para concluir una transacción. Lo que es importante, la ausencia de tal no se considera la base para declarar la transacción ilegal. Sin embargo, la obligación de obtener el consentimiento puede consagrarse en los estatutos de la empresa.

Otro punto importante es la obligación de la empresa de proporcionar, a solicitud de sus participantes, toda la información y documentos sobre la transacción, incluso si se concluyó sin su consentimiento. Si no se proporciona la información solicitada, se resumen los daños a los intereses de la LLC.

Tratar innovaciones

Como parte de las transacciones con partes relacionadas, también se han introducido los siguientes aspectos nuevos:

  1. La nueva ley no menciona acciones en interés de terceros y la posesión de una participación de más del 20% por parte de una entidad legal como un signo de interés.
  2. La aprobación de una transacción con una parte interesada se convierte en una forma de legalizarla. Esto es especialmente cierto para los acuerdos que podrían conducir a disputas.
  3. Se cancela el reconocimiento de transacciones de partes interesadas como inválidas según las viejas reglas. Ahora esto solo puede hacerse de conformidad con el artículo 174 del Código Civil.

La nueva versión 14 de la Ley Federal de LLC amplía la lista de transacciones que pueden calificarse como grandes, especialmente en relación con los acuerdos para la enajenación de bienes. Además, las grandes transacciones ahora incluyen acuerdos cuyo propósito es transferir propiedad para uso y propiedad o transferencia de propiedad intelectual.

La principal diferencia de las transacciones con partes interesadas de una importante es que el tribunal puede satisfacer el requisito de reconocer a este último como inválido, lo cual está prescrito en la ley. La nueva edición prescribe el consentimiento por escrito de todos los miembros de la compañía para completar una transacción importante. Las transacciones desafiantes se basan en 173 artículos del Código Civil.
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¿Puede una IP ser director de una LLC? Lo que sigue es material que aclarará este problema.

Empresario individual y director de una sociedad de responsabilidad limitada.

Consideremos esta pregunta con más detalle. Los fundadores de empresas y solicitantes de empleo para el puesto de gerente a menudo se preguntan si el empresario individual puede ser director de una LLC.

Sucede que una persona que encaja en todos los aspectos, pero está registrada en el Servicio de Impuestos como un empresario individual, afirma ser el director de la LLC. En este sentido, surgen preguntas razonables sobre cómo ser en este caso, si la empresa tiene el derecho de aceptar a un empresario individual para el puesto de director de una LLC y qué amenaza esto para todas las partes.

Un individuo debe trabajar como director de una LLC. Por lo tanto, los miembros de la empresa pueden incluso no estar interesados ​​en saber si el solicitante del puesto tiene derecho a hacer negocios. El director de la LLC y la IP en una sola persona pueden existir. Esto se debe al hecho de que se concluye un acuerdo con el posible director sobre la actividad laboral, no sobre la actividad empresarial. Y la legislación laboral no impone una restricción a la combinación de dos tipos de esta actividad por el mismo individuo.

Por lo tanto, cada ciudadano que tenga el derecho legal a la actividad empresarial, incluido un empresario individual, tiene la oportunidad de convertirse en el director general de la LLC, así como de ser nombrado para cualquier otro puesto siempre que los registros estén cerrados de trabajos anteriores. Es decir, el puesto de director se considerará el principal lugar de trabajo, y el espíritu empresarial no está relacionado con él de ninguna manera.
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Entonces, ¿puede el CEO de una LLC abrir una IP? Sobre esto más allá.

Muchos logran combinar de manera óptima la posición del jefe de la empresa y la actividad comercial. Muy a menudo, estas áreas de actividad no se superponen. Al mismo tiempo, la organización tiene derecho a comprar bienes y servicios de un empresario individual, así como a alquilar la propiedad de este último. Y no importa si la IP funciona en la misma empresa.

En este último caso, debe tenerse en cuenta que los servicios fiscales están observando estas transacciones con especial cuidado. Con la situación de si el CEO de una LLC puede abrir una IP, está más o menos claro. Sin embargo, siempre hay matices.

Empresario individual como gerente

En el caso de un empresario individual, debe tenerse en cuenta que no puede ocupar el cargo de Director General de LLC. Sin embargo, la respuesta a la pregunta de si una IP puede administrar una LLC parece positiva. Solo en los estatutos de la empresa debe haber una cláusula sobre la posibilidad de transferir el papel del órgano rector a otra institución o en manos de un empresario individual.

Al dar la gestión de empresarios individuales, los miembros de la empresa pueden ahorrar en deducciones a los servicios fiscales. Esto se debe al hecho de que el trabajo del gerente cae dentro de la categoría de servicios y, en consecuencia, la remuneración por ello no está sujeta a deducciones fiscales. Y un empresario individual, a su vez, enumera todos los impuestos necesarios.

Tenga en cuenta que solo un individuo puede administrar una nueva LLC. El gerente es nombrado en una compañía existente, y los cambios deben hacerse a la USRLE.

A veces, la situación opuesta ocurre cuando un empresario individual tiene un negocio rentable y expresa la intención de expandirlo a LLC. Y esto es factible según la ley actual. Sin embargo, solo puede registrar una empresa actuando como individuo. La legislación no impone restricciones sobre el número de empresas registradas por persona. Pero el estado de un empresario individual en una persona solo puede estar en una sola copia. Entonces, el IP, el fundador y director de la LLC en una sola persona, puede llevarse bien.
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Un punto importante es la incapacidad de combinar los estados contables de IP y LLC. Se debe mantener una contabilidad separada para cada organización.

Entonces, si el director de la LLC es un empresario individual, ¿es legal? Con un mayor grado de probabilidad podemos decir que tiene lugar la combinación de estas dos actividades.

Como fundador de una empresa recién formada, una persona puede designarse para el puesto de director general.En este caso, el individuo se convierte en el jefe de la LLC, su fundador y empresario individual al mismo tiempo.

Muchos están interesados ​​en la cuestión de si la situación está prohibida por la ley cuando un empresario privado presta servicios a una LLC, donde es director. Un director de LLC con estado de IP puede proporcionar servicios a su organización. La legislación actual no tiene prohibiciones sobre esto. Sin embargo, en tal situación, es necesario tener en cuenta todos los riesgos, en particular, la atención de las autoridades fiscales.

Conclusión

Por lo tanto, una persona tiene derecho a obtener el puesto de Director General de LLC, incluso en el estado de empresario individual. IP, sin embargo, puede ser el jefe de la organización solo en el puesto de gerente. Además, incluso si el empresario individual y el fundador de la LLC son una sola persona, estos son dos negocios diferentes que requieren que se cumplan diferentes condiciones. Examinamos si un emprendedor individual puede ser director de una LLC. Pero las situaciones son diferentes, por lo que cada una requiere un enfoque individual.


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